同时，学院坚持“以融入社会经济建设需求为导向，培养综合素质高、专业基础扎实、专业能力强、实践技能强、具有国际视野、全球情怀、跨文化交流能力的“应用型人才”。学生一进学校，学院就为学生的就业创业做好了准备，为学生出国留学打开了通道，帮助和引导学生寻找光明的未来，切实做到了“一切为了学生，一切为了学生，一切为了学生”。学院长期重视与国内外的沟通。云南外事外语职业学院每年都会有大量来自国外和东南亚的交流学生，并与我省多家知名公司签订了实习培训基地协议，充分保障了毕业生的发展前景。
 

学院积极组织学生参加国家、省、市等创业大赛。根据项目与特色教学的融合，进一步培养学生良好的创业精神和积极的工作精神，加强学生的组织协调。 能力、管理沟通能力、社交能力等综合能力。对于高质量的创业项目，学院将为学院提供 争取创业基金，为其成功提供有力保障。

课程管理

学院实行半封闭式管理，以人为中心(周一至周五上课期间，学生不得私下进行管理。 从学校出来；周日周日晚上7点前，学生必须返校，班主任7点清点学生人数)，配备 教学，生活辅导员。实行24小时跟班管理，管理严格，规范。高校实行院长负责制，各部门领导重抓，以教学班主任为中心的管理机制。大力发展组织各类校园学生社团 活动，注重塑造学生的自我意识、主体性和自我管理能力。

就业保障

在亨德森集团强大的实力环境下，云南外事外语职业学院为学生设立了大量的实践实习基地，为医院毕业生提供了大量高薪就业机会。亨德森集团及其分支机构和各种组织将优先选择并选择录取。 大学毕业生。在学生就业领域，这是医院的独特优势。

实际就业保障如下：

1、第一学年学费交清后，学生将签订就业协议。

2、优秀学生每月工资3500-5000元，合格毕业生学校确保100%推荐就业。

3、在三年内，学生对工作不适应或不满意，学校将再次承担推荐。