曲靖一职作为我国云南省中职教育的佼佼者，一直以来都备受社会各界关注。2024年，曲靖一职中职教高考师资队伍的实力如何，已成为广大师生和家长关注的焦点。本文将从师资队伍规模、教师素质、教学成果等方面进行详细分析。

一、师资队伍规模

      曲靖一职中职教高考师资队伍在近年来得到了不断壮大。学校高度重视教师队伍建设，通过引进和培养相结合的方式，努力提高教师队伍的整体规模。截至2024年，曲靖一职拥有专兼职教师数百人，其中具有高级职称的教师占比较大，满足了各个专业教学的需求。此外，学校还定期邀请行业专家、企业技术人员到校授课，为学生提供更为丰富的实践资源。

二、教师素质

      曲靖一职中职教高考师资队伍的素质过硬，体现在以下几个方面：

      1. 学历层次：曲靖一职的教师队伍中，具有硕士及以上学历的教师占比较高，他们具备较强的专业素养和教育教学能力，为提高教学质量奠定了基础。

      2. 教育教学能力：学校注重教师教育教学能力的提升，定期组织教师参加国家级、省级、市级培训，提高教师的教育教学水平。同时，学校还鼓励教师参加各类教育教学竞赛，以赛促教，提升教师的教育教学能力。

      3. 实践能力：曲靖一职的教师队伍中，具备丰富实践经验的教师不在少数。他们深入企业，了解行业动态，将最新的技术和管理理念融入课堂教学，为学生提供了更为实用的知识。

三、教学成果

      曲靖一职中职教高考师资队伍在教学成果方面取得了显著的成绩。以下三个方面足以证明：

      1. 高考成绩：近年来，曲靖一职学生在中职教高考中取得了优异的成绩，上线率逐年上升。这背后，离不开教师们的辛勤付出和扎实的教学功底。

      2. 技能竞赛：曲靖一职学生在国家级、省级、市级各类技能竞赛中屡获佳绩，充分展示了学校的教学实力。这些成绩的取得，离不开教师们在背后的指导和训练。

      3. 就业率：曲靖一职毕业生就业率一直保持在较高水平，这与学校的教育质量和教师队伍的素质密切相关。学校与企业建立了紧密的合作关系，为学生提供了丰富的就业资源，同时，教师们也积极为学生提供就业指导和帮助。

四、特色教学

      曲靖一职中职教高考师资队伍在特色教学方面也取得了显著成果。学校以市场需求为导向，积极调整专业设置，强化专业特色。以下两个方面值得关注：

      1. 校企合作：曲靖一职与多家企业建立了紧密的合作关系，实行“订单式”人才培养模式，为学生提供了实践和就业的平台。教师们积极参与校企合作，为企业提供技术支持，为学生提供实践指导。

      2. 现代学徒制：曲靖一职积极探索现代学徒制教学模式，将企业文化和实际工作场景融入课堂教学，让学生在“做中学、学中做”，提高学生的实践能力和综合素质。

      总之，2024年曲靖一职中职教高考师资队伍在规模、素质、教学成果等方面都表现出较强的实力。在未来的发展中，曲靖一职将继续加强教师队伍建设，提高教育教学质量，为我国中职教育事业贡献力量。